Verksamhetsberättelse 2025: Nordens guld, Nordjobb 40 år och Strategi 2030

Verksamhetsberättelsen för 2025 sammanfattar Föreningen Nordens arbete under året, från vision till daglig verksamhet, från lokal till europeisk nivå. Nordjobb 40 år, fokus på tillit och arbete med en ny strategi är några exempel på vad vi har arbetat med under året som gått.

Föreningen Nordens verksamhetsberättelse innehåller artiklar med röster från förtroendevalda, medlemmar, samarbetspartners och medarbetare i föreningen.

Tre saker som har stuckit ut under året är Nordjobb, tillit och arbetet med föreningens strategi med sikte på 2030.

Nordjobb 40 år

Under 2025 fyllde vårt arbetsmarknadsprogram Nordjobb 40 år, och intresset för Nordjobb fortsatte att växa. 4300 unga från Sverige sökte ett säsongsjobb via Nordjobb 2025, och av dem fick 465 ett nordjobb. 96 ungdomar kom till Sverige för att arbeta via Nordjobb, det högsta antalet sedan 2019.

40-årsjubileet var också en möjlighet att lyfta Nordjobb lokalt och nationellt i media. Bland annat genom reportage i SVT Uutiset, SVT Värmland och SVT Norrbotten. Föreningen Nordens ordförande Pyry Niemi skrev också en debattartikel på Altinget Debatt om vikten att undanröja gränshinder på arbetsmarknaden i Norden.

Tillit – Nordens guld

Tillit har gått som en röd tråd genom föreningens arbete under året. Särskilt i en orolig tid är det viktigt att vi stärker det som håller oss samman i Norden. Tillit är tema för Nordperspektiv 2025/2026 – vår publikation som sätter ljuset på en viktig och aktuell fråga i Norden. I Nordperspektiv får läsaren ta del av perspektiv från experter, forskare, civilsamhälle och vårt eget arbete kopplat till tillit.

Under våren 2025 bjöd vi in till en workshopserie på Nordiska museet med fokus på ämnet tillit, dess betydelse i vardagen och tillitens roll i ett föränderligt samhälle. Med utgångspunkt i tanken att tillit byggs i mötet mellan människor, fick deltagarna utforska hur förtroende skapas, upprätthålls och ibland utmanas både genom samtal, övningar och genom att uttrycka sig i ord, bild och övningar.

Föreningens arbete med tillit fortsätter under 2026. Bland annat genom tillitsdialoger över gränser, där deltagare på plats i olika nordiska länder genom samtal och gemensamma övningar får fördjupa sig i ämnet tillit.

Föreningen Nordens strategi 2030

I över hundra år har Föreningen Norden bidragit till att forma och utveckla det nordiska samarbetet. Under 2025 påbörjade vi en strategiresa med sikte på 2030. Vi har under året ställt viktiga frågor kring föreningens framtida roll och hur vi tillsammans kan bredda och stärka engagemanget för Norden för framtiden.

Längs vägen har vi samlat in medlemsrörelsens erfarenheter och idéer, för att förstå var vi står, vad som är viktigt att bevara, vad vi behöver förändra – och hur vi tillsammans skapar en verksamhet som möter framtidens behov. Under hösten samlades över 100 förtroendevalda och medlemmar på dialogmöten i Kiruna, Göteborg, Lund, Stockholm och Nordmaling.

Målet är att den nya strategin ska göra föreningen ännu tydligare i vårt syfte, starkare i vårt samarbete och mer relevanta i samhället. Beslut om en ny strategi kommer att fattas på Föreningen Nordens Fullmäktige i juni 2026.